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La normativa relativa a las salas de lactancia se encuentra regulada en la ley N° 19.530 y el decreto reglamentario 234/2018. Dichas normas están vigentes a la fecha, por lo cual sus previsiones son obligatorias para las instituciones comprendidas dentro de su ámbito de aplicación.

La obligación de contar con una sala de lactancia en las instalaciones se extiende tanto a las instituciones públicas como a las privadas, de trabajo o de enseñanza.

Las empresas que cuenten con 20 mujeres trabajando o estudiando (franja etaria es de 15 a 49 años), o que tengan más de 50 empleados deben contar con una sala de lactancia en sus instalaciones.